Aktuellt på SocialCentrum Nu börjar det röra på sig vad avser statens satsningar på en evidensbaserad

Transkript

1 Just nu... December 2010 ktuellt på SocialCentrum Nu börjar det röra på sig vad avser statens satsningar på en evidensbaserad praktik inom socialtjänsten. I alla län pågår förberedelser och arbetet för fullt. I Halland har vi rekryterat tre nya processledare inom äldreomsorgen; oger Kindberg, Ing-Marie Norin och va Persson. De fi nansieras av det statliga stödet angående Stöd till ett långsiktigt och systematiskt förbättringsarbete. Vi har dessutom rekryterat en samordnare, fi l dr Helena riksson, som fi nansieras av det statliga stödet för stärkta regionala stödstrukturer. I vårt fall handlar det om ett samarbete med Högskolan i Halmstad, där Helena ska arbeta på halvtid och på den andra halvan ska hon vara med och bygga upp SocialCentrum som en regional stödstruktur. De fyra nya medarbetarna presenteras på följande sidor. På personalfronten i övrigt händer det att Marie Karlsson under första hälften av 2011 ska ansvara för ett särskilt uppdrag på egion Halland som handlar om en SWOT-analys som ska göras inom ramen för en U-ansökan. Samma analys ska göras samtidigt i samtliga medverkande regioner i Norge, Danmark och Sverige. Vi räknar med att uppdraget motsvarar ett par dagars arbete per vecka. Med start i januari och hela 2011 ut ska undertecknad tjänstgöra tre dagar per vecka på Sveriges Kommuner och Landsting i Stockholm. Mina arbetsuppgifter kommer främst att kretsa kring Plattformen för en evidensbaserad praktik och de kommande överenskommelser som ska tecknas mellan egeringen och SKL. För att kunna hantera detta kommer vi att engagera Lars Johansson som utredarförstärkning på halvtid under hela I dagarna blev det också klart med en länssamordnare för arbetet mot våld i nära relationer. I grunden ligger en länsgemensam ansökan från Falkenbergs kommun till Länsstyrelsen, som beviljat utvecklingsmedel för en tjänst under elva månader. Åsa Claesson (bilden), som till vardags är enhetschef i Falkenberg, kommer att börja den 1 februari. Hennes uppdrag är att - i samverkan med kommunerna och Landstinget Halland, bland annat göra en kartläggning av de insatser som görs i länet, inventera behov rörande kompetensutveckling i berörda verksamheter, samordna utbildningsinsatser och analysera andra möjliga samverkansområden. Per lbinsson KLNDIUM Inspirationsdag BasUt 25/1 Hotell Tylösand, Halmstad Äldres behov och insatser enlig socialtjänstlagen med nationellt fackspråk 1/2 nn-helene lmborg och nn-kristin Granberg Halmstad Teater Barnsamtalsutbildning februari & mars Halmstad och Varberg Handbok vid misstanke om... 3/3 Föreläsning och presentation Kungsbacka Barnperspektivet i LSS-handläggningen 31/3 Margareta rman Folkets hus i Varberg Boendet för äldre 6/4 Folkets hus i Varberg

2 N Y M Halland har fått statliga pengar för att anställa regionala proccessledare med inriktning mot äldreomsorg samt för att arbeta med förstärkta regionala strukturer. ekryteringen genomfördes under hösten och vid årsskiftet kommer SocialCentrum att ha fyra nya medarbetare. Vi hälsar dem hjärtligt välkomna! Helena riksson På SocialCentrum kommer Helena riksson att arbeta som samordnare för arbetet med en evidensbaserad praktik inom socialtjänsten och angränsande områden inom hälso- och sjukvården. Hon kommer att ha ett särskilt fokus på funktionshinderområdet. Helena kommer att arbeta 50% på SocialCentrum och 50% på Halmstad högskola. Hon börjar vid årsskiftet D Helena är doktor i Sociologi och arbetar som lektor i socialt arbete på Halmstad högskola. Hennes inriktning har varit förändringsprocesser i lokalsamhället utifrån ett arbetsmarknadsoch befolkningsperspektiv. Helena kommer från Uddevalla, men har haft Halmstad som sin bostadsort sedan På högskolan började hon arbeta 2003 och har varit doktorand vid sociologiska institutionen vid Lund sedan Helena har under sin tid på högskolan arbetat parallellt med projekt inom funktionshinderområdet. Bland annat har hon varit med och genomfört en levnadsnivåundersökning där de tittade på levnadsnivån hos personer med utvecklings- störning/autism och förvärvad hjärnskada hos barn och vuxna i Halmstad kommun. tt annat projekt hon varit inblandad i, tillsammans med Hälsoteknikcentrum, var ett NU-projekt om tillgänglighet i bostäder. Helena tycker det ska bli spännande att börja arbeta utanför högskola, närmare verksamheterna. Kombinationen att arbeta både på högskolan och på SocialCentrum för med sig många fördelar. Bland annat möjligheten att sammanföra forskningen och praktiken på ett mer naturligt sätt. Hon tror att det blir en kul utmaning att göra det så bra som möjligt. B T oger Kindberg Från och med den 1 december har oger Kindberg arbetat som processledare med fokus på kvalitetsregistren Senior alert och Svenska Palliativregistret, öppna jämförelser och nationella IT-strategin. Utöver arbetet som processledare kommer han att fortsätta sitt arbete som Senior alert coach i Halland och nordvästra Skåne på 50% fram till den 20 februari oger har arbetat i vården sedan -83 och har varit allt ifrån biträde till distriktssköterska. Sedan tidigt 1990-tal har han arbetat med fallprevention och har via statliga stimulansmedel, de 3 sista åren, kunnat arbeta med utbildning av personal, pensionärer och studerande i Halmstad kommun. I detta arbete har det också ingått att arbeta med fallavvikelsehantering och fallstatistik. Utöver detta arbete har han medverkat i framtagandet av material till uppsökande hembesök, samt varit en av processledarna i det lokala genombrottsarbetet Genombrott är idealet. Via hans försorg har det också tagits fram ett dokument för anställning av fi xartjänster. oger tycker det är intressant att få arbeta med att förbättra och förebygga vården för våra äldra personer. Han ser det också som en stor utmaning att få medverka i nationella kvalitetsregister,

3 N Y som kan komma alla till del och som är så väl strukturerat. Det handlar om instrument som va Persson tidigare inte funnits i förebyggande arbete och i slutvården (Senior lert och Palliativa registret). M D B T va kommer närmast från sin tjänst i Demensteamet i Halmstad kommun, vilken hon kommer att vara tjänstledig ifrån de kommande två åren. Under senaste åren har hon byggt upp och vidareutvecklat demensnätverk för omsorgspersonal i Halmstad och i Halland. Hon har dessutom varit med och introducerat genombrottsmetoden i hemvårdsförvaltningen i Halmstad, samt varit projektledare för flera lokala genombrottsprojekt. Bland annat har två av projekten varit i samverkan mellan Halmstads kommun och Landstinget Halland. Ing-Marie Norin Vid årsskiftet kommer va Persson att börja arbeta som processledare för Demensprocessen i Halland, samt med värdegrundsfrågor. Demensprocessen i Hallands län är ett samverkansprojekt mellan landstinget och kommunerna i Halland. Ing-Marie Norin kommer att börja arbeta som processledare vid årsskiftet, med inriktning mot rehabilitering och förebyggande arbete. Ing-Marie började som nyutbildad arbetsterapeut på Sjukhuset i Varberg 1976 och arbetade sedan i många år som chef för distriktsarbetsterapeuterna inom Varbergs primärvård. I slutet av 90-talet började hon i Socialförvaltningen, Varbergs kommun. Under 2000-talets första hälft arbetade hon som enhetschef för sjukgymnastik, arbetsterapi, dagverksamhet och anhörigstöd i Varbergs kommun. I tjänsten ingick bl. a att bygga upp en kommunal rehabiliteringsorganisation och att utveckla stödet för anhöriga. Sedan 2006 arbetar Ing-Marie i demensteamet i Varbergs kommun. Inom detta verksamhetsområde var hon under ett år projektledare för När 3 I sin nya roll som processledare hoppas va att hon ska bli en resurs och stöd för kommunerna och landstinget i Halland, så att vi tillsammans kan utveckla äldreomsorgen. va ser det som en utmanande möjlighet att börja arbeta som processledare på SocialCentrum. Hennes tankar kring det fortsatta arbetet är att verka för ett bra samarbete med alla berörda aktörer, främja samverkan och starta arbetet för en länsgemensam policy för demensvården i Halland i linje med Nationella demensriktlinjerna. minnet sviker, ett projekt som genomfördes med bidrag från regeringens satsning Teknik för Äldre. Projektet syftade bl. a till att ta fram en visningsmiljö för personer med kognitiv svikt. Det är med stort intresse och engagemang som Ing-Marie kommer att ta sig an uppdraget som processledare inom rehabilitering och förebyggande arbete på egion Halland. I Halland lever vi länge och visst önskar vi mer liv till åren istället för mer år till livet. Ing- Marie ser det som en stor utmaning att tillsammans med andra få vara delaktig i processen att göra Halland till bästa livsplatsen även för våra mest sjuka äldre.

4 Barnsamtalsutbildning Socialtjänstens barn- och ungdomsverksamheter ska ha särskilda samtal med de barn som omfattas av dess insatser och åtgärder. Barnen bär ofta på svåra upplevelser och är ibland traumatiserade. Kraven på den personal som ska genomföra samtalen är därför höga. I ett samarbete mellan länets kommuner, där för övrigt Halmstads socialförvaltning tagit ett stort ansvar, planerar vi för årligen återkommande barnsamtalsutbildningar. Sådana regelbundna, kvalifi cerade, utbildningar ligger i linje med Socialstyrelsens allmänna råd om personalens kompetens vid handläggning och uppföljning av ärenden som rör barn och unga (SOSFS 2006:14). Vi kommer att erbjuda en utbildning om totalt åtta dagar, där ett av kraven är att deltagarna under utbildningstiden genomför barnsamtal som kan användas i de olika utbildningsmomenten. Den första utbildningen påbörjas våren Under det första året är utbildningen till stor del fi nansierad genom statliga utvecklingsmedel, vilket möjliggjorts genom ett gott samarbete med Länsstyrelsen i Hallands län. Mer vet nders Langemark: anders.langemark@regionhalland.se konomiskt bistånd till långvarigt sjuka bidragsmottagare och personer utförsäkrade från Försäkringskassan - Kartläggning och analys Sveriges Kommuner och Landsting (SKL) har initierat ett samarbete mellan SKL, Halmstad kommuns rbetslivsförvaltning och Social- Centrum vid egion Halland avseende denna analys. Som referenskommuner medverkar Hässleholm och Borlänge kommuner. nalysen syftar till att kartlägga målgruppen för att få en bild av vilka möjligheter det i realiteten fi nns för personer i gruppen att få insatser, som gör att de närmar sig arbetsmarknaden. Vidare att få klarhet i hur många personer i målgruppen som tvingas söka försörjningsstöd samt vilka kostnader och vilket ansvar för rehabiliteringsinsatser som arbetet med dessa innebär för kommunerna. Projektledare är Maija-Liisa Ylikiiskilä, som till vardags arbetar som verksamhetsutvecklare vid rbetslivsförvaltningen i Halmstad. nalysen beräknas vara slutförd våren 2011 och förhoppningen från SKL och de medverkande kommunerna är att analysen ska leda till en väsentligt ökad kunskap. Kunskap som bland annat behövs i de diskussioner som förs mellan SKL och regeringen i just denna fråga. Mer vet nders Langemark: anders.langemark@regionhalland.se 4

5 Välbesökt inspirationsdag på Folkets hus i Varberg den 11 november För tredje året i rad anordnades en inspirationsdag för personal i äldreomsorgen om socialt innehåll och kultur för äldre. Social- Centrum anordnade dagen i samarbete med Hallands bildningsförbund, Musik i Halland samt kommunerna i Halland. Under en heldag fylldes Folkets hus i Varberg med personal från äldreomsorgen. Birgitta ndersson, musik- och uttryckande konstterapeut, bjöd på en uppskattad föreläsning om musik som verktyg i omvårdnadsarbetet. Hon menar att alla vill bli sedda, hörda och berörda. Lars Tornstam, professor i sociologi vid Uppsala universitet berättade om gerotranscendens. Han menar att när man åldras så förändras också synen på tillvaron, på livet i stort och även synen på sig själv. n utveckling som kan innebära inre trygghet, vishet och allmänt välbefi nnande. Det bjöds också på goda exempel från den verksamhet som bedrivs i kommunerna idag. n kommentar var att alla som är negativa på arbetsplatsen skulle vara här. Dagen avslutades med GM (onnie Gardiner ytmik och Musik Metod) med Ole Moe. Då höjdes temperaturen rejält i lokalen då alla skulle hålla reda på alla rörelser och ord som Ole lärde oss. De flesta verkade nöjda efter en fullspäckad dag. Nu gäller det bara att dagen har gett inspiration att fortsätta utvecklingsarbetet i den egna verksamheten. Mer vet Marie Karlsson: marie.karlsson@regionhalland.se Vilka ändringar blev det med den nya lagstiftningen kring LSS? Den 23 november kom llinor nglund och Per Ödman, förbundsjurister på SKL, för att berätta om ändringar i LSS och annan angränsande lagstiftning, aktuell rättspraxis och andra nyheter. De nya lagändringarna inom LSS träder i kraft den 1 januari Utgångspunkterna är att: LSS bör fi nnas kvar som en rättighetslag nuvarande huvudmannaskap för LSS inte ändras åtgärder för att dämpa kostnadsutvecklingen för personlig assistans bör övervägas tillsyn och kontroll måste förstärkas för att öka kvalitet och trygghet. Till exempel kommer barnperspektivet att stärkas i den nya lagstiftningen. Det innebär bland annat att barnets bästa ska beaktas på annat sätt än i beslutet. Det kan ske genom utformningen av utförandet eller genom annat stöd. Däremot är inte barnets bästa ett kriterium för rätten till insats. Barnet ska även få relevant information och få möjlighet att framföra sina åsikter när det gäller en insats, men handläggaren har ingen utökad rätt att tala med barnet mot vårdnadshavarens vilja. Dessutom ska det genomföras obligatoriska registerkontroller för personer som ska utföra LSS-insatser. Mer vet Marie Karlsson: marie.karlsson@regionhalland.se 5

6 Utvärdering av socialjouren i Mellersta Halland Sedan hösten 2006 bedriver Varberg, Falkenberg, Halmstad och Hylte kommuner en gemensam socialjour med Falkenbergs kommun som huvudman. Denna verksamhet har nu utvärderats. Utvärderingen belyser frågor rörande kvalitet, samverkan, effektivitet, ekonomi, utvecklingsmöjligheter och arbetsmiljö. Utvärderingen visar att denna samverkan generellt lett till högre kvalitet och bättre tillgänglighet men att det fortfarande fi nns mycket att arbeta med vad gäller verksamhetsutveckling. Utvärderingen fi nns att beställa hos SocialCentrum. Mer vet nders Langemark: anders.langemark@regionhalland.se Föreläsning om handbok vid misstanke om... Ca exemplar av handboken har nu, efter förfrågan från respektive verksamhet, distribuerats till bland annat socialförvaltningar, polis, åklagare, barnklinik, barnhälsovård, skolhälsovård, folktandvård, kriminalvård, barnpsykiatri och vuxenpsykiatri! Den tredje mars 2011, på Varlaskolan i Kungsbacka, kommer den arbetsgrupp som ansvarat för framtagandet av handboken att berätta om syftet med den, dess tillkomst och innehåll. Under dagen kommer dessutom Björn Sellström - utredare och granskare av barnpornografi vid ikskriminalpolisen i Stockholm, att föreläsa om barnpornografi och barns utsatthet på nätet. Mer vet nders Langemark: anders.langemark@regionhalland.se Om du inte vill ha något mer nyhetsbrev så kan du avregistrera dig genom ett mail till marie.karlsson@regionhalland.se Har du någon kollega som också vill ha nyhetsbrevet? nmäl då henne/honom till mailadressen ovan Uppföljning av den sociala jouren i mellersta Halland PM 2010:3 nders Langemark under medverkan av Per lbinsson Det här är SocialCentrum SocialCentrum arbetar med både forskning och utveckling (FoU) samt med handläggarfrågor inom socialtjänsten. Per lbinsson FoU-chef/Utvecklingsledare Välfärd per.albinsson@regionhalland.se Marie Karlsson Utvecklingsledare Äldreomsorg marie.karlsson@regionhalland.se nders Langemark Utvecklare Individ- och familjeomsorg, psykisk ohälsa anders.langemark@regionhalland.se Helena riksson Samordnare evidensbaserad praktik och funktionshinder va Persson Processledare demensprocessen Ing-Marie Norin Processledare Förebyggande arbete och rehabilitering oger Kindberg Processledare Kvalitetsregister mm. roger.kindberg@regionhalland.se Birgitta Jervinge Utbildningsledare BasUt birgitta.jervinge@regionhalland.se Ida Fridvall Samordnare BasUt ida.fridvall@regionhalland.se Lars Johansson Utredare Lars..Johansson@regionhalland.se egion Halland Box 538, Halmstad Telefon vxl Fax e-post: kansli@regionhalland.se