AVTAL OM SAMVERKAN INOM DEN VERKSAMHETSFÖRLAGDA UTBILDNINGEN, TJÄNSTER OCH FORSKNING

Storlek: px

Starta visningen från sidan:

Download "AVTAL OM SAMVERKAN INOM DEN VERKSAMHETSFÖRLAGDA UTBILDNINGEN, TJÄNSTER OCH FORSKNING"

Carina Axelsson
för 5 år sedan
Visningar:

2017-12-20 INSTITUTIONEN FÖR SOCIALT ARBETE AVTAL OM SAMVERKAN INOM DEN VERKSAMHETSFÖRLAGDA UTBILDNINGEN, TJÄNSTER OCH FORSKNING Mellan Göteborgs universitet, Institutionen för socialt arbete (nedan

1 INSTITUTIONEN FÖR SOCIALT ARBETE AVTAL OM SAMVERKAN INOM DEN VERKSAMHETSFÖRLAGDA UTBILDNINGEN, TJÄNSTER OCH FORSKNING Mellan Göteborgs universitet, Institutionen för socialt arbete (nedan kallad institutionen), organisationsnummer , och kommuner inom Göteborgsområdet (vilka specificeras nedan) samt Borås Stad (nedan kallad kommunerna), organisationsnummer. har träffats följande avtal om verksamhetsförlagd utbildning (nedan kallad VFU) på socionomprogrammet samt utökad samverkan inom närliggande områden. Avtalet har utarbetats av parterna i samråd. 1 Parter, syfte och avgränsning 1.1 Med parter i detta avtal avses Göteborgs stad, Ale kommun, Alingsås kommun, Härryda kommun, Kungälvs kommun, Lerums kommun, Lilla Edet, Mölndals stad, Partille Kommun, Stenungsunds kommun, Tjörn, Öckerö samt Borås stad. 1.2 Avtalet syftar till att reglera omfattningen av samt formerna för samarbete inom den verksamhetsförlagda utbildningen på Socionomprogrammets femte termin under en VFUperiod om 20 veckor. 1.3 Avtalet syftar vidare till att visa på en viljeyttring kring utökad samverkan inom närliggande områden i enlighet med 6. 2 Parternas ansvar 2.1 Gemensamt ansvar Institutionen och respektive stadsdel/kommun ansvarar gemensamt för att: ett samverkansorgan utses, bestående av representanter utsedda av institutionen respektive kommunerna samt företrädare för Göteborgsregionen och praktikplatsen.se. samverka kring platsrekrytering, planering, genomförande och utveckling av VFUplatser. diskutera och utveckla former för samverkan och kunskapsutbyte inom ramen för respektive parters uppdrag och målsättning. en plan för kunskapsutbyte diskuteras. samverkan, beredning och planering av VFU mellan institutionen och kommunerna sker i samverkansorganet utifrån årshjulet. verka för att kursen Handledarutbildning omfattande 7,5 hp löpande ges inom ramen för institutionens ordinarie kursutbud samt i möjligast mån ge förutsättningar för VFUhandledarna att genomföra kursen. 1 (5)

2 2.2 Institutionens ansvar Institutionen ansvarar för att: informera de VFU-handledare som kommunerna utser om aktuella utbildningsplaner, kursplaner och studiehandledningar samt respektive kommuns kontaktperson om studentantal. i god tid informera om eventuella förändringar avseende innehållet i punkten ovan. introduktionsdag för samtliga VFU-handledare verksamma innevarande termin anordnas. länk finns till digitalt exemplar av nya doktorsavhandlingar i nyhetsbrevet om aktuell forskning. skapa förutsättningar för att studenterna är väl förberedda, såväl teoretiskt som praktiskt, inför VFU-terminen. Institutionen sörjer även för studievägledning till studenterna i samband med VFU-placering. det finns en seminarielärare för varje student som VFU-placeras, samt att denna ansvarar för underlag för betygssättning tillsammans med VFU-handledaren. handledning av VFU-handledare omfattande fyra handledningstillfällen á tre timmar för grupper om ca 10 handledare ges under den termin VFU pågår. 2.3 Kommunernas ansvar Varje kommun ansvarar för att: skapa förutsättningar för att handledarna har den utbildning, erfarenhet och tid som erfordras för att studenterna ska ha möjlighet att uppfylla VFU-kursens lärandemål. vara behjälplig vid eventuella avbrott, omplaceringar eller liknande. omgående meddela institutionens VFU-administratör eventuella ändringar, exempelvis handledarbyte. under VFU-terminen ansvara för de stödfunktioner som krävs för att studenten ska kunna fullgöra praktiken, till exempel möjliggöra plats för reflektion och inläsning samt tillgång till dator. utse och meddela institutionen aktuell kontaktperson. handledarna ges tid och utrymme att delta i de kompetensutvecklingstillfällen och forum som institutionen anordnar för VFU-handledare under den termin de är aktiva som VFUhandledare. utse en representant till samverkansorganet med mandat att företräda respektive kommun. 3 Beställning och volym 3.1 Institutionen beställer det antal VFU-platser som önskas och kommunerna meddelar antalet tillgängliga platser genom praktiksamordningsverktyget praktikplatsen.se, i enlighet med samverkanorganets fastställda fördelning. Varje kommun ansvarar för att terminsvis i praktikplatsen.se leverera VFU-platser, inklusive en beskrivning av platsen, till institutionen enligt nedan: Göteborgs stad: Övriga i GR ingående kranskommuner: Borås stad: maximalt 55 % av GRs totala platser maximalt 45 % av GRs totala platser 6 platser 2 (5)

3 Antal beställda platser från institutionens sida utgår från antal registrerade studenter och kommer följaktligen att variera från termin till termin. 4 Ersättning 4.1 Motsvarar terminens leverans av platser från respektive kommun de områden som beställningen avser, samt inkommer i tid, ersätter institutionen antal levererade platser oavsett om platserna tillsätts eller ej. Platser ej inkomna i tid ersätts endast om de tillsätts. 4.2 Institutionen ersätter varje termin respektive VFU-plats inom detta avtal (se ovan) med tre och en halv (3,5) poäng som kan användas till olika kompetensinsatser. Institutionen sammanställer poängsaldot efter varje termin och informerar kommunerna om aktuellt saldo senast en månad efter terminsslut. 4.3 Kompetensutveckling sker genom olika typer av insatser, t.ex. seminarieserier, föreläsningsinsatser såväl fysiska som virtuella, högskolepoänggrundade kurser samt nyhetsbrev om aktuell forskning. Insatserna diskuteras och överenskommes inför varje termin. Respektive kompetensutveckling motsvaras av poäng enligt nedan. Poäng per deltagare är därefter avhängigt av hur många deltagare respektive kompetensutvecklingsinsats har. Fristående seminarie (max 10 deltagare): Halvdag Heldag 8 poäng 16 heldag Fristående föreläsning (obegränsat antal deltagare): Halvdag 15 poäng Heldag 30 poäng Lokala workshops (max 15 deltagare): Tidsomfattning bestäms i samråd med uppdragsgivaren, dock minst tre timmar per tillfälle. 20 poäng Uppdragsutbildning (max 20 deltagare): 7,5 hp 160 poäng 15 hp 320 poäng Uppdragsutbildning (max 40 deltagare): 7,5 hp 320 poäng 15 hp 640 poäng 5 Utvärdering 5.1 Institutionen ansvarar för att utvärdering sker varje termin i form av: 3 (5)

4 en kursutvärdering riktad till studenterna, i vilken en utvärdering av VFU-platsen ska ingå. en utvärdering riktad till VFU-handledaren i vilken denna utvärderar arbetsprocessen under VFU-perioden. en utvärdering riktad till samverkansorganet samt institutionen, i vilken en utvärdering av föreliggande avtal ingår. 5.2 Resultatet av utvärderingarna återkopplas till respektive målgrupp (handledare, studenter, berörd verksamhet) och diskuteras i samverkansorganet. 6 Övrig samverkan 6.1 Institutionen och respektive stadsdel/kommun ansvarar gemensamt för att: utveckla samverkan kring fältstudieplatser för studenter på Socionomprogrammets tredje termin, omfattande två veckor. verka för utveckling av kombinationstjänster, kommundoktorander, övriga doktorandtjänster och verksamhetsanknutna lektorstjänster samt tillse att adjungerade lärartjänster inrättas. verka för att yrkeserfarna socionomer, inom ramen för sin tjänst, kan ha enstaka föreläsningar i socionomutbildningen. inom ramen för samverkansorganet vid behov även diskutera utbildningsfrågor rörande socionomutbildningen i stort. 7 Giltighetstid och avtalets förtida upphörande 7.1 Detta avtal gäller för perioden Under hösten 2018 utses en arbetsgrupp med representanter från båda parter som gemensamt arbetar fram en långsiktig lösning kring samverkan avseende VFU som resulterar i ett förslag till avtal gällande från Önskas avtalet sägas upp i förtid ska detta ske skriftligt med sex månaders uppsägningstid. 7.3 Part har rätt att häva avtalet om den andra parten gjort sig skyldig till avtalsbrott, såvida inte den felande parten upphör med avtalsbrottet och verkställer full upprättelse inom en (1) månad efter skriftligt påpekande från den andra parten. 8 Ändringar och tillägg 8.1 Tillägg och ändringar av detta avtal ska, för att vara giltiga, godkännas skriftligen av båda parter. 9 Tvist 9.1 Tvist angående detta avtal ska i första hand lösas mellan avtalsparterna i god anda. 4 (5)

5 Om parterna inte skulle komma överens genom förhandling ska kvarstående tvist slutligt avgöras enligt förenklat skiljeförfarande enligt Göteborgsklausulerna om förenklat skiljeförfarande. Svensk lag ska tillämpas. Detta avtal är upprättat i två exemplar varav parterna tagit var sitt... den.. För, Göteborg den. För Göteborgs universitet Institutionen för socialt arbete. Elisabeth Olin prefekt 5 (5)

Relevanta dokument

Möte i samverkansorganet VFU Socionomer

Möte i samverkansorganet VFU Socionomer 2014-02- 05 Närvarande: Marie- Louise Andersson, Tjörn Marie Blomqvist, Härryda Annica Emanuel, Kungälv Ann- Kristin Forslund, Ale Margareta Häggström, Göteborg