/ Petra Liljenroth. Management ger en bättre produktutvecklingsprocess samt bättre resultat i
|
|
- Mikael Blomqvist
- för 8 år sedan
- Visningar:
Transkript
1 Denna essä behandlar ämnet: Essäns huvudsyfte är att beskriva hur användning och medvetenhet om Design Management ger en bättre produktutvecklingsprocess samt bättre resultat i form av såväl produkt som tjänst. / Petra Liljenroth Produkt- och processutveckling, KPP306 Mälardalens Högskola,
2 Innehållsförteckning Varför skriver jag om design management?... 3 Design management... 3 Att använda sig av design management i produktutvecklingsprocessen... 7 Den operativa nivån... 7 Den funktionella nivån... 8 Den strategiska nivån... 9 Thermotech Framgångsfaktorer för Design management För att sammanfatta Referenser Föreläsning Litteratur Elektroniska Bilder ~ 2 ~
3 The key issue in managing the design process is creating the right relationship between design and all other areas of the corporation Donald E. Paterson, former CEO at Ford Varför skriver jag om design management? I denna essä kommer jag att förklara vad design management innebär samt hur och varför det ska användas i produktutvecklingsprocessen. Under en session på Energitinget 2010, på Älvsjömässan var det en debatt, anordnad av SVID (Stiftelsen Svensk Industridesign). Debatten handlade om kreativitet och nytänkande - vad kan design göra för din verksamhet. I den inledande fasen av debatten pratade Anna Valtonen (rektor för designhögskolan vid Umeå Universitet, tidigare chef för designforskningen hos Nokia i Helsingfors) om hur man jobbat med design under 1900-talet fram tills idag. Då hon sa att det inte var förrän 1980-talet som design management hade sitt genombrott väcktes mitt intresse för att skriva om detta område i min essä. Jag blev mycket förvånad över att det inte varit en självklar del av produktutvecklingsprocessen innan dess. Jag tycker att design management är mycket viktigt att ha med i produktutvecklingsprocessen, att genomföra en utveckling av en produkt utan design management är enligt mig som att äta glass ute när det är kallt, det går men är inte någon höjdare. Så vad är design management egentligen? Design management Det kan sägas så enkelt som att design management handlar om förvaltningen av design. Nu är det inte så att det bara finns denna definition av design management, det enda som är konstaterat är att det just inte finns en enda innebörd 1. En del menar att design management har ett dubbelt syfte 2 : 1. Att utbilda chefer/partners och designers. I huvudsyfte att bekanta chefer med design och designers med ledning. 2. Att utveckla metoder för att integrera design i företagsmiljön. Uttalanden om vad design management innebär har gjorts av många. Alan Topalian börjar med ett företag/organisation, design management består enligt honom av att hantera alla aspekter av design på två olika nivåer: företagsnivån och projektnivån. Topalian anser även att utveckling av design management breddar deltagarnas erfarenheter, av så väl 1 Design management Managing design strategy, process and implementation, Best Kathryn, 2006, s.12 2 Design management Using design to build brand value and corporate innovations, Borja de Mozota Brigitte, 2003, s.70 ~ 3 ~
4 designproblem, omfattning av projekt samt företagets villkor, inom vilka problemen måste lösas. 3 Peter Gorb har definierat design management som en effektiv utveckling av linjechefer av designresurser tillgängliga för organisationen i enlighet med företagets mål. 4 Denna definition understryker poängen att design på en och samma gång är ett slut (i den mening att design sätts i hanteringen av företagens mål) och ett medel (då design bidrar till att lösa administrativa problem). Design management är en "kapitalförvaltning", som bygger värde, samt en "attitydförvaltning", som justerar ett företags sinnesstämning 5. Sohrab Vossoughi menar att design management är en integrerande process som ger ett företag en enda röst och förmedlar ett klart meddelande till människor som finns utanför och inom företaget. Han anser också att design management kräver en fin balans mellan konst och handel. För att lyckas måste en design manager behålla kontroll utan att kreativiteten påverkas samt förena förändring med kontinuitet. De viktigaste bidragen som design ger är enligt nedan: 1. Att fokusera på den mänskliga sidan av verksamheten 2. Att skapa en passion för den makt och magi som kommer av att få detaljer rätt 3. Att kommunicera en positiv vision av framtiden Designers bör se bortom de konventionella aktiviteterna såsom förpackningar, grafik och produktdesign. Designern har en viktig roll i utformningen av hur ett företag använder information. Viktiga frågor och aspekter är: Hur produktion och information dokumenteras och kommuniceras? Hur utbildas de anställda? Hur kan kundens upplevelse förenklas och förbättras? 6 På en internetsida där man kan leta efter utbildningar i Sverige finns det en utbildning i design management från Berghs School of Communication. Även här hittar jag en definition på vad design management innebär. Den lyder enligt följande: Med design som strategiskt verktyg har företaget stora möjligheter att kommunicera trovärdigt med sin marknad och sina intressegrupper. Design management handlar om att planera och utveckla visuella uttryck för affärsstrategiska syften, att gestalta affärsstrategier och kärnvärden med ambition att stärka en företagsidentitet och nå lönsamhet. En design manager har förmågan att förstå affärssituationer av olika slag, för att därefter utveckla och koordinera alla typer av visuella uttrycksmedel, till exempel produktdesign, förpackningsdesign, miljödesign, grafisk design och arkitektur. Till stor del handlar arbetet om att leda en designprocess. Att 3 Design management Managing design strategy, process and implementation, Best Kathryn, 2006, s.12 4 Design management Managing design strategy, process and implementation, Best Kathryn, 2006, s.12 5 Design management Using design to build brand value and corporate innovations, Borja de Mozota Brigitte, 2003, s.70 6 Design management Using design to build brand value and corporate innovations, Borja de Mozota Brigitte, 2003, s ~ 4 ~
5 formulera designstrategier och -briefer. Att välja samarbetspartners. Att leda det kreativa arbetet 7. Design Management Europa (DME), är ett europeiskt initiativ för att demonstrera och promota de kommersiella fördelar som kan vinnas med en god tillämpning av design management för företag. Idag finns det 19 partners från totalt 12 europeiska länder som samverkar i DME Network. Här samlas experter från de olika länderna, alla med olika bakgrund och olika förhållningssätt till design. Detta för att göra DME Network till en europeisk plattform för utveckling och främjande av design management. De anordnar även sedan 2007 en tävling för bästa design management. 8 På ett djupare plan, kan man säga att design management kopplar ihop design, innovation, teknik, ledning och kunder. Detta för att ge konkurrensfördelar för så väl ekonomiska, sociala/kulturella som miljömässiga faktorer. Det är konsten och vetenskapen om en stark design som förbättrar samarbete och samverkan mellan "design" och "företag"som leder till en förbättrad effektivitet av design. Omfattningen av design management sträcker sig från den taktiska hanteringen av företagsdesign och designbyråer. Det inkluderar designverksamhet, personal, metoder och processer. Det omfattar användningen av designtänkande, eller använda designprocesser för att lösa allmänna affärsproblem. Exempel på yrkesutövare som utövar design management omfattar chefer för en designavdelning, chefer för ett varumärke, creative directors, design directors, chefer för design, designstrateger, designforskare, samt chefer. Chefer ansvarar för att fatta beslut om hur design används i organisationen. 9 Så hur ska man då få en klar bild över vad design management egentligen innebär då det finns många tolkningar på definitionen? Av all information som jag har läst och tagit till mig skulle jag personligen säga att design management handlar om att med hjälp av design hantera sitt företag eller organisation på så sätt att det ger en konkurrensfördel gentemot de som inte använder sig av design management. Design management handlar om ett tankesätt som ska följa med genom hela produktutvecklingsprocessen för att få fram en så bra produkt eller tjänst som möjligt. Det är ett hjälpmedel för att skapa ett vinnande koncept. För att design management ska fungera i ett företag eller i en organisation tror jag att det måste finns en väl fungerande kommunikation i företaget/organisationen. Utan kommunikation anser jag att hela processen skulle fallera. Jag finner det som att genom kommunikation vinner man inte bara en kunskap och ömsesidig förståelse utan man kan även vinna kreativitet och utveckla sina egna tankesätt. Kanske är det så att grejen med design kl kl kl ~ 5 ~
6 management, är att man måste bilda sig en egen uppfattning om vad det är och hur man ska använda sig av det i sitt egna arbete. Conversation is a meeting of minds with different memories and habits. When minds meet, they don t just exchange facts: they transform them, reshape them, draw different implications from them and engage them in new trains of thought. Conversation doesn t just reshuffle the cards: it creates new cards. Conversation can change the way we see the world, and even change the world. 10 Theodore Zeldin, President of the Oxford Muse Foundation Bild Design management Managing design strategy, process and implementation, Best Kathryn, 2006, s.85 ~ 6 ~
7 Att använda sig av design management i produktutvecklingsprocessen För att implementera design management i processen finns det tre nivåer som man ska hålla sig till enligt litteraturen Den operativa nivån av projektet, eller det första steget framåt för integration av design. - På funktionell nivå, eller skapandet av en designfunktion i företaget. - Den strategiska nivån, eller designs förmåga att förena och förändra företagets vision. Den operativa nivån I praktiken kontrollerar design management tre olika områden; hantering av designens mervärde, relationer och processerna. Målet är att skapa ett förtroende och trovärdighet med hjälp av design på lång sikt. Nedan följer en checklista för operativ design management: 12 Strategi: Definiera designprincipen i produkten och kommunikations taktiken. Definiera märkesprincipen och designens roll i varumärket Planering: Gör en designbrief. Struktur: Välj designers. Definiera arbetsgrupper och skapa en förbindelse mellan arbetsgruppen och designerna. Välj ut en designmästare som finns i toppen av ledningsnivån. Finansiering: Hantera designprojektets budget. Beräkna designkostnader. Personal: Definiera designtalanger. Information: Utveckla en förståelse för företagsmålen hos designerna. Skriv en projekt- och förordningsdokumentation. Kommunikation: Utveckla en förbindelse med designskolor. Skapa grafiska riktlinjer. Forskning & utveckling: Utveckla tekniköverföringar Projekthantering: Hantera relationer med designbyråer information. Genomför utvärderingsmöten. Varumärke: Visualisera designens plats i företagspolicyn. Modifiera marknadsundersökningar så de innefattar designen. Utvärdering: Utvärdera resultaten av designen/designbriefen. Utvärdera resultaten av designen/marknaden/varumärket. 11 Design management Using design to build brand value and corporate innovations, Borja de Mozota Brigitte, 2003, s.186 & Design management Managing design strategy, process and implementation, Best Kathryn, 2006, s Design management Using design to build brand value and corporate innovations, Borja de Mozota Brigitte, 2003, s.186 och 213 ~ 7 ~
8 Den funktionella nivån Inom detta område av design management ändras typen av design. Det handlar inte längre om en produkt eller ett projekt. Här blir design en funktion eller avdelning och kräver sin självständighet från andra avdelningar i företaget. Designavdelningen deltar i företagets framgång på marknaden. Nu har företaget fått erfarenhet av design och olika designprojekt. För att utveckla design internt, är den viktigaste faktorn att design får stöd från högsta ledningsnivån. Det är även viktigt att designen integreras i utvecklingen av en varumärkesstrategi. Nedan följer en checklista för design management på den funktionella nivån 13 : Strategi: Koordinera designstrategin med marknadsföring, innovation och kommunikation. Ta in designstrategin i implementeringen av företagsstrategin. Planering: Definiera tillvägagångssätt/program. Definiera standarden på produkternas prestanda. Definiera relationen mellan design och kvalitet. Struktur: Definiera rollen, platsen och uppgiften för design managern i strukturen. Skapa en matrisstruktur för innovation och projekt. Inför en intern designavdelning. Finansiering: Lista valda underleverantörer och designers. Säkra en budget för dessa punkter. Personal: Bearbeta designförståelsen bland samarbetspartners. Information: Distribuera planer för marknadsföring/design/produktion. Distribuera designkunskap i företaget. Kommunikation: Förestå relationen mellan de grafiska- och arkitektoniska normer. Organisera externa eller interna kommunikationer om design. Forskning & utveckling: Hantera relationen med underleverantörer samt kvalitetspolicyn. Projekthantering: Integrera design i idéhantering och konceptprocessen. Kontrollera viktiga beslutsfaser. Hantera visualiseringen av konceptoch beslutsprocesser. Varumärke: Designa varumärket och gör det lönsamt. Skapa testgrupper för kunder och design. Gör ändringar i marknadsundersökningar. Utvärdering: Utvärdera effekten av design på kundorienterade kulturer. Utvärdera avkastning på investeringar. 13 Design management Using design to build brand value and corporate innovations, Borja de Mozota Brigitte, 2003, s.214 och ~ 8 ~
9 Den strategiska nivån I denna fas av design management måste den som har rollen som design manager skapa en relation mellan design, strategi och företagets identitet och kultur. Målet är att kontrollera konsekvenserna av designarbetet i företaget och introducera design i den strategiska formuleringsprocessen. Vid denna nivå finns det fyra väsentliga roller, visualisera affärsstrategin, söka efter kärnkompetens, samla in marknadsinformation samt innovation inom hanteringen av processer. Även här finns det en checklista som följer nedan 14 : Strategi: Definiera en affärsstrategi som samspelar med designmålen. Definiera en designstrategi. Försäkra att designstrategin omgrupperar produkter, kommunikationer, plats och information. Planering: Schemalägg designprojekt. Stöd och indikera för designtester. Definiera designstandarder: grafiska, produktarkitektur och strukturerings normer. Struktur: Presentera design i högsta ledningsnivån. Skapa en uppfattning som gynnar design. Finansiering: Definiera ett nyckeltal för design för bokföring och revision. Försäkra att en budget finns för implementering av designstrategi. Personal: Skapa ett gynnsamt klimat för design. Påverka rekrytering och planering av karriärer Information: Kommunicera designens uppdrag till företaget.utnyttja trendspaning. Kommunikation: Skapa designtävlingar. Kommunicera om produktkoncept. Forskning & utveckling: Skapa en relation mellan design, marknadsföring och teknisk trendspaning. Projekthantering: Kontrollera viktiga beslutsfaser. Integrera design tidigt i processen, vid formandet av idéer. Varumärke: Inför designforskning i den strategiska marknadsföringen. Skapa en framtidsbrainstorming på varumärken. Utvärdering: Jämför designs prestation med företagets prestation. Verifiera sammanhållningen i designsystemet. Designprocesser och -projekt som stärker varumärket, som skapar ett mervärde samt skapar konkurrensfördelar, kommer oundvikligen få det största stödet inom en organisation. Att genomföra ett designprojekt eller en designprocess kan leda till ett resultat som till exempel ger en färdig form på en affärsstrategi. Man kan säga att design är en problemlösningsprocess som kan hjälpa organisationen eller företaget att gestalta sin affärsstrategi. 15 Av det ovanstående som är hämtat ur litteraturen jag använt mig av, tycker jag att det tydligt ger en bild av att design management är en viktig del genom hela 14 Design management Using design to build brand value and corporate innovations, Borja de Mozota Brigitte, 2003, s.238 och Design management Managing design strategy, process and implementation, Best Kathryn, 2006, s.92 ~ 9 ~
10 produktutvecklingsprocessen. Det ger inte bara en hjälpande hand till denna process utan jag tror även att det ger stora fördelar för företaget eller organisationen på marknaden. Ett företag som använder sig av design management anser jag inte bara får bättre produkter eller tjänster. De skapar även en kraftig konkurrensfördel mot företag eller organisationer på samma marknad. Idag är samhället och dess individer väldigt bekanta med ordet design. Dock är det många som förknippar det med det yttre och inte tänker på att design faktiskt handlar om det inre, hur allting fungerar och samspelar med varandra, hur bra konstruktionen är. Men jag anser ändå att man som kund, även om man tror att design endast handlar om utseendet, ser det mervärde som designen har gett produkten eller tjänsten och därför väljer bort andra företag/organisationer gentemot de som har en fungerande design och design management. Design är ett tydligt och praktiskt sätt för företag och organisationer att göra sina produkter och tjänster mer utstickande. Bortsett från detta faktum har design och design management också mycket att erbjuda produkter och tjänster i utvecklingsprocessen. Det handlar om allt från den grundläggande idén, till hanteringen av leveranskedjan och även till försäljningsstället. Detta leder till att designtänkande kan och gör det möjligt att erhålla värdefulla konkurrenskraftiga fördelar gentemot andra företag och organisationer. 16 Thermotech Ett konkret exempel på hur användandet av design kan påverka ett företag är Thermotech. Ett företag som levererar vatten- och värmedistributioner till rörinstallatörer samt vattenburen golvvärme till privatpersoner. Deras VD Anders Andersson var med på den debatten som jag beskrev i den inledande delen av essän. Debatten som var under en session som SVID ansvarade för under Energitinget 2010 på Älvsjömässan. Där berättade Anders Andersson om att hans uppfattning av design hade varit att det bara handlade om det yttre och att det var flummiga personer med palestinasjalar som sysslade med design och att det inte var nödvändigt för dom att arbeta med design eftersom deras produkter ändå inte syns. Men efter ett möte med en konsult så bestämde han sig för att de skulle göra ett försök med design i företaget för att få mer marknadsandelar. Idag är Thermotech Skandinaviens ledande leverantör av vattenburen golvvärme och anser att deras system är marknadens lättaste att installera. På deras hemsida kan man läsa om deras arbete med design och det lyder enligt följande: Thermotech har länge arbetat med design. För Thermotech består designen av två delar: det som syns och det som inte syns. Och båda är lika viktiga. För husägaren som dagligen använder golvvärmen i sin bostad, ska de synliga termostaterna vara lika tilltalande som funktionella. För installatören ska produkterna vara lättarbetade och stiliga. Denna "osynliga" design är minst lika viktig. Allt för att stärka yrkesstoltheten för rörinstallatören. Vi tror och hoppas att yrkesskickligheten och glädjen över att ha gjort ett bra jobb ökar när produkterna är funktionella, tilltalande och enkla att installera. 16 Design management Managing design strategy, process and implementation, Best Kathryn, 2006, s.118 ~ 10 ~
11 Hela Thermotechs produktionskedja genomsyras av design. Design finns med i allt företaget gör, allt från försäljning, till designen på Thermotechs ritningar. År 2007 blev Thermotech nominerade till "Stora Designpriset" som delas ut av Teknikföretagen i samverkan med Svensk Industridesign och Svensk Form. Enligt reglerna för priset ska designen ha en avgörande faktor för produktens kommersiella framgång. Design ska skapa lönsamhet. "För Thermotechs del så tydliggör nomineringen vad design betyder för kvalitet och lönsamhet i företaget. Det ger ett tänk som lyfter hela företaget, anställda och kunder, skapar entusiasm och synergier. Det öppnar ögonen och kommunicerar kvalitet" säger Jan Hampf VD, Hampf Industrial Design AB. 17 Framgångsfaktorer för Design management Bild 2. Det finns ingen officiell väg att följa för att nå framgång genom design. Däremot råder det enighet om vilka faktorer som gör skillnad i hanteringen av processen. En lista med faktorer för framgång med design management följer nedan 18 : Högsta ledningen är engagerad. Tydlig koncept definition. Kundernas röster hörs hängivenhet till marknadens och kundernas inputs genom hela projektet. Produktfördelar unika fördelar, överlägset kundvärde. Välplanerad och tillräckligt finansierad lansering. Tidig upptäckt av problem minskar risken för onödigt arbete. Tuffa beslutspunkter och en stegmodell med noggrann bevakning vid varje steg. Överlappande/parallellt arbete. Samtidigt eller simultant ingenjörsarbete för att stödja en snabbare utveckling och samtidigt behålla ett tvärfunktionellt engagemang. Val av struktur matris, linje, projekt för att passa förhållanden och uppgift Tvärfunktionellt grupparbete, engagemang för olika perspektiv, användning av team-buildning för att säkerställa ett effektivt grupparbete och utveckla kapacitet i flexibel problemlösning. Avancerade stödverktyg, så som CAD, rapid prototyping, data-stött samarbete som stöd (exempel Lotus Notes), för att stödja kvalitet och en snabb utveckling. Lärande och ständiga förbättringar. Föra vidare erfarenheter, via tidigare projekt revisioner etc. Kontinuerlig lärande förbättringskultur kl Design in business Strategic innovation through design, Bruce Margaret & Bessant John, 2002, s.49 ~ 11 ~
12 För att sammanfatta Design management ska enligt mitt tycke finnas med som en röd tråd genom hela produktutvecklingsprocessen, från idé till färdig produkt eller tjänst. Idag är det viktigt att man har en produkt/tjänst som utmärker sig på marknaden då vi som konsumenter blir alltmer medvetna om design och kvalité. Det är nödvändigt att använda sig av design management för att nå denna konkurrensfördel. Idag finns det många företag som har förstått fördelen med att integrera design i hela produktutvecklingsprocessen, men hur är det med de företag som ännu inte arbetar med detta? Att design management är ett ganska diffust begrepp kan självklart vara en bidragande orsak till att man inte implementerar det i sitt företag eller organisation. Det är något som inte har en klar plan. Finns det dokument eller liknande som förklarar hela vägen är det mycket enklare att genomföra en implementering av det, då man vet precis hur man ska gå till väga. Bild 3 är ett exempel på hur en process som tar hänsyn till design management kan se ut. Så varför kan man inte göra en modell som visar hur ett företag eller en organisation ska arbeta med design management? Jag anser att varje företag och organisation är unik och därför kommer även arbetet med design management att vara det. Visst finns det specificerade råd och punkter för ett framgångsrikt arbete med design management, men genom att bara följa dessa råd Bild 3. och punkter anser jag att man inte vinner någonting. Det måste finnas ett engagemang först ~ 12 ~
13 hos företagets eller organisationens ledning, för att sedan föras över till resten av personalen. En implementering av design management kommer inte bara ge bättre produkter eller tjänster det kommer även att hjälpa företaget/organisationen att skapa en identitet hos konsumenterna. Att konsumenter får en entydig bild av företaget eller organisationen och inte en bild som kommunicerar olika budskap är otroligt viktigt i dagens samhälle, där det sker en ständig utveckling. Det är viktigt att kommunicera ut ett tydligt budskap om företaget/organisationen då vi som människor ständigt söker trygghet, kommunicerar man därför olika budskap kan det resultera i att konsumenterna inte känner sig trygga och därför väljer att göra sina affärer/inköp någon annanstans. Design management är redan en viktig faktor och jag tror att det kommer bli ännu viktigare i framtiden. Därför är det nödvändigt att design management blir något som är standard hos alla företag och organisationer, redan idag. ~ 13 ~
14 Referenser Föreläsning Sveriges Enegiting , Session 16, Kreativitet och nytänkande - utveckla din verksamhet med design, SVID Litteratur Borja de Mozota, B. (2003) Design management using design to build brand value and corporate innovation, New York: Allworth Press Best, K. (2006) Design management managing design strategy, process and implementation, Lausanne: AVA Publishing SA Bruce, M & Bessant, J. (2002) Design in business Strategic innovation trough design, Harlow: Pearson Education Limited Elektroniska Design Management Europe ( ) Design Management Institute ( ) Utbildning.se ( ) Thermotech ( ) Bilder Framsidan. ( ) Bild 1. ( ) Bild 2. signpriset_logo.jpg ( ) Bild 3. Bruce, M & Bessant, J. (2002) Design in business Strategic innovation trough design, Harlow: Pearson Education Limited, s.44 ~ 14 ~
Min syn på design management
Sophie Danilov Min syn på design management KPP 306 Produkt och processutveckling 0 Contents Inledning... 2 Design management... 3 Definitioner... 3 Design management i en produktutvecklingsprocess...
Läs merMin syn på. DESIGN MANAGEMENT i en PU-process
Min syn på DESIGN MANAGEMENT i en PU-process Keng Su KPP306 Essä VT 2012 Sammanfattning I en global marknad där produkter och tjänster med enkelhet kan distribueras finns det behov av allt fler sätt att
Läs merDesign Management 2011
Design Management 2011 Min syn på design management i en PU-process Figur 1. Porsche Singer Malin Bånghammar, cke20 Mälardalens Högskola Produkt och processutveckling, KPP306 Vårtermin 2011 Innehållsförteckning
Läs merDesign för bättre affärer Fakta och kommentarer utifrån en undersökning om design i svenska företag, genomförd på uppdrag av SVID, Stiftelsen Svensk
Design för bättre affärer Fakta och kommentarer utifrån en undersökning om design i svenska företag, genomförd på uppdrag av SVID, Stiftelsen Svensk Industridesign, Teknikföretagen och Svensk Teknik och
Läs merDesign för bättre affärer
Design för bättre affärer En undersökning från 2008 om design i svenska företag, genomförd på uppdrag av SVID, Stiftelsen Svensk Industridesign, Teknikföretagen i Sverige, Svensk Teknik och Design (STD).
Läs merDesign för bättre affärer Fakta och kommentarer utifrån en undersökning om design i svenska företag, genomförd på uppdrag av SVID, Stiftelsen Svensk
Design för bättre affärer Fakta och kommentarer utifrån en undersökning om design i svenska företag, genomförd på uppdrag av SVID, Stiftelsen Svensk Industridesign, Teknikföretagen och Svensk Teknik och
Läs merDet handlar om dig. Björn Täljsten vd, Sto Scandinavia AB
Att jobba på Sto Det handlar om dig Björn Täljsten vd, Sto Scandinavia AB Som medarbetare på Sto är det i grunden dig och dina kollegor det handlar om. Utan att förringa vår fina produktportfölj, är det
Läs merExempel på mallar. Är din HR funktion. Liam Ulvhag
Exempel på mallar Är din HR funktion mogen för en SLA? Liam Ulvhag Förtydliga en komplex organisation 1. Det är dags att formalisera en professionell relation mellan HR och linjen Att implementera en HR
Läs merInnovation och Design
Innovation och Design Robin Edman VD Stiftelsen Svensk Industridesign IVA-SVID, Stockholm den 29 mars, 2011 1 Innovation och design Strategiskt mål Att öka välstånd och konkurrenskraft genom design Vilka
Läs merVi strävar efter att bli bättre....alltid - vad vi än gör
Kulturguide v1.1 Vi strävar efter att bli bättre...alltid - vad vi än gör Vår kultur är grunden för allt vi gör på Squeed Uppdrag Människor Kultur Vår kultur är det vi säger, det vi gör och så vi uppfattas
Läs merTOP PERFORMANCE. Ledningsgruppsutveckling 2013-2014 Pikudesign - Grundprogram. Piku AB
TOP PERFORMANCE Ledningsgruppsutveckling 2013-2014 Pikudesign - Grundprogram Hur väl fungerar din ledningsgrupp som team? Hur effektiva är era möten? Är ledningsgruppen det strategiska verktyg som du behöver?
Läs merDynaMO-modellen TM. Dynamisk varumärkeskommunikation
DynaMO-modellen TM Dynamisk varumärkeskommunikation Bygg varumärket vid varje kontakt DynaMO-modellen är en av de mest kostnadseffektiva metoderna för att uppnå en tydlig kommunikation och ett starkt varumärke.
Läs merKort varumärkesskola Myrdal Bratt Partners
Kort varumärkesskola asa@myrdalbrattpartners.se 0704-102107 Vad är värdet av ett varumärke? Blindtest 44 % 51 % Varumärkestest 65 % 23 % Varumärken Varumärken Associationer Smart Låga priser Brett sortiment
Läs merSom man uppfattar medarbetaren så uppfattar man också företaget.
Boksammanfattning Ditt professionella rykte - Upptäck DIN främsta tillgång. av Per Frykman & Karin Sandin Företag över hela världen lägger ner enorma summor på att vårda och stärka sitt varumärke, rykte
Läs merLUNDS UNIVERSITET. Kvalitets- och miljöledning
Kvalitets- och miljöledning 1 Kvalitet som begrepp Den internationella standarden för kvalitetsledning ger nedanstående definition i ISO 9000:2005 Ledningssystem för kvalitet Principer och terminologi:
Läs merHur blir vi ett framgångsrikt företag? Hur skapar vi helhet i verksamheten? Hur kan vi utveckla våra affärsflöden? Vilka verktyg och strukturer
Hur blir vi ett framgångsrikt företag? Hur skapar vi helhet i verksamheten? Hur kan vi utveckla våra affärsflöden? Vilka verktyg och strukturer behövs? 1 Vinnande Flöden Verksamhetens affärsflöde är ditt
Läs merMin syn på Optimal kommunikation i en PU-process
Min syn på Optimal kommunikation i en PU-process En essä i kursen Produktutveckling med formgivning, KN3060 Patrick Larsson, Mälardalens högskola, 2007-04-26 Inledning Kommunikation definieras som överföring
Läs merDitt professionella rykte är din främsta tillgång
Ditt professionella rykte är din främsta tillgång Namn: Erik Fors-Andrée Ditt professionella rykte Erik är en driven visionär, inspirerande ledare och genomförare som med sitt brinnande engagemang får
Läs merNamn: Program: Studieår: Kontakt: Lycka till med studierna!
Kompetensloggboken Namn: Program: Studieår: Kontakt: Lycka till med studierna! Att använda din kompetensloggbok Under hela din studietid kommer du att samla på dig en mängd värdefull kompetens i form av
Läs merDelar av Nacka vatten och avfalls varumärkesplattform och logotyp
Delar av Nacka vatten och avfalls varumärkesplattform och logotyp Följande delar ingår Underlaget: - Varumärke - Identitet - Drivkraft - Personlighet - Vision - Varumärkeslöfte - Logotyp Nacka vatten och
Läs merKulturdepartementet 103 33 Stockholm 2015-05-12
Kulturdepartementet 103 33 Stockholm 2015-05-12 SVID, Stiftelsen Svensk Industridesigns, remissyttrande angående Inordnande av Statens centrum för arkitektur och design i Moderna museet en kraftsamling
Läs merKundorienterad verksamhetsutveckling
- Makes people and business successful - Passion för kunderna Kundorienterad verksamhetsutveckling Tommy Ytterström www.proandpro.se HÅLLPUNKTER Introduktion Spaningar och utmaningar Samtal kring kundorientering
Läs merMålbaserat Ledarskap Effektivare målarbete Krister Forsberg
baserat Ledarskap Effektivare målarbete Krister Forsberg Har Du som chef mål för vad din verksamhet ska uppnå? Har Du personliga mål för vad Du personligen vill uppnå? Speglar dessa mål vad din verksamhet
Läs merSvedala Kommuns 1:38 Författningssamling 1(1)
Svedala Kommuns 1:38 Författningssamling 1(1) Kommunikationspolicy antagen av kommunfullmäktige 2016-06-08, 84 En kommunikationspolicy har framtagits eftersom det i samhället skett en betydande utveckling
Läs merVad är en designprocess?
Vad är en designprocess? En designprocess är organisation och ledning av människor och den information och kunskap de tar fram vid utvecklingen av en produkt Vilka variabler kan vi kontrollera? Hur mäter
Läs merNy i HR-rollen 1. Ny i HR-rollen. Detta måste du ha koll på
Ny i HR-rollen 1 Ny i HR-rollen Detta måste du ha koll på Ny i HR-rollen 1 Innehåll Sida 2 Inledning 3 Förväntningar på HR-rollen 4 Så, var ska man börja? 5 En HR-modell i fyra nivåer 6 Förstå organisationen
Läs merImplementering av ISO 26000
Implementering av ISO 26000 En standard till? Vi har ju redan ISO 9001 & ISO 14001. Socialt ansvarstagande, varför ska vi hålla på med det? Det får väl samhället sköta" Det där med ISO 26000 kan väl din
Läs merMEDARBETAR- OCH LEDARPOLICY Medarbetare och ledare i samspel
JAG SAMSPELAR JAG VILL LYCKAS JAG SKAPAR VÄRDE JAG LEDER MIG SJÄLV MEDARBETAR- OCH LEDARPOLICY Medarbetare och ledare i samspel sid 1 av 8 Medarbetar- och ledarpolicy Medarbetare och ledare i samspel Syfte
Läs merTillsammans är vi Eductus
Tillsammans är vi Eductus Du är Eductus I varje möte med omvärlden bygger vi bilden av Eductus och vi gör det tillsammans. För att vi ska lyckas kommunicera en enhetlig, tydlig och attraktiv bild är det
Läs merBläddra vidare för fler referenser >>>
Ulla Simonsson, VD Simonsson & Widerberg Lean Consulting Det Torbjörn har byggt upp är ett fundament av kunskap som många företag slarvar med. Ju fler ledningsgrupper som inser att Utvecklingssamtalet
Läs merBilaga 1 Beslutsförslag Policy för Region Skånes varumärken
Bilaga 1 Beslutsförslag 2012-09-06 Policy för Region Skånes varumärken 1 1. Region Skåne som modermärke I dokumentets första del presenteras resultatet av arbetet att definiera Region Skånes identitet
Läs merGemensamma grunder för samverkan och ledning vid samhällsstörningar. - Strategisk plan för implementering
Myndigheten för samhällsskydd och beredskap Strategisk plan 1 (6) Datum 20141125 Diarienr 2012-1845 version 1.1 Projekt Ledning och samverkan Enheten för samverkan och ledning Bengt Källberg Patrik Hjulström
Läs merBusiness Design. Creosa är ett företag specialiserat på kreativ intelligens ihopkopplat med entreprenörskap och affärsutveckling.
Creosa är ett företag specialiserat på kreativ intelligens ihopkopplat med entreprenörskap och affärsutveckling. Våra lösningar lär dig hur du kan använda din kreativa intelligens som motor i ditt företag,
Läs merDILL HR BUSINESS PARTNER PROGRAM
DILL HR BUSINESS PARTNER PROGRAM Öka din genomslagskraft i rollen som coachande HR Business Partner och möjliggör organisationens strategiska förflyttning. Business unusual PROGRAM Dill Business Partner
Läs mertentaplugg.nu av studenter för studenter
tentaplugg.nu av studenter för studenter Kurskod Kursnamn T0008N Operations management Datum LP3 10-11 Material Kursexaminator Tentamen Diana Chronéer Betygsgränser 3 = 30-39,5 ; 4 = 40-49,5 ; 50 = 50-60
Läs merINLEDNING. Stefan Bengtsson Rektor Malmö högskola
VARUMÄRKESPLATTFORM INLEDNING För att upplevas som en tydlig och relevant aktör behöver Malmö högskola bedriva ett kontinuerligt och målmedvetet varumärkesarbete. Vår verksamhet finansieras till stor del
Läs merHur kan man uppnå tillståndet där Lean/Verksamhetsutveckling är en naturlig del av tillvaron?
Hur kan man uppnå tillståndet där Lean/Verksamhetsutveckling är en naturlig del av tillvaron? Av Ronny Brandqvist Sida 1 av 19 Lean är INTE ett statiskt tillstånd Sida 2 av 19 Hur kan det se ut? Attityder,
Läs merREPUBLIC OF INNOVATION
- We are the - REPUBLIC OF INNOVATION we make products easy to use... REPUBLIC OF INNOVATION Vi hjälper företag med innovation. Vi är designers och ingenjörer som utvecklar produkter och tjänster som är
Läs merProduktchef. Kontaktuppgifter:
Produktchef Kontaktuppgifter: Sven Haglund Anders Renström RT Generationsskifte VD TreCe AB +46 708 572 572 +46 11 211460 e-mail: sven@g15e.se e-mail: anders.renstrom@trece.se Om TreCe TreCe är en av nordens
Läs merFÖRETAG SOM VÄXER. Sveriges Arkitekter 4:e mars 2015
FÖRETAG SOM VÄXER Sveriges Arkitekter 4:e mars 2015 JOHN LYDHOLM Vd Sverige LINDA SANTESSON Avdelningschef, region Öst Vad får ett företag att växa? Vilka utmaningar finns i en växande organisation? Vad
Läs merGlöm inte: Kritik. Bidrag. Plans are nothing planning is everything (Eisenhower)
Corporate & Business strategy Kent Thorén INDEK - KTH de Wit & Meyer, Strategy, Process, Content, Context, THOMSON BUSINESS PRESS. Ett företag kan behöva flera typer av strategier Inledning Design - den
Läs merUtbildning i marknadsföring och digitala media 4 dagar
Utbildning i marknadsföring och digitala media 4 dagar Nercia Utbildning AB I Sverige finns ca 1600 utbildningsföretag med olika utbud av program och kurser, de flesta med ett redan färdigt upplägg som
Läs merMall för marknadsplan ROMICOM AB
Mall för marknadsplan ROMICOM AB Disposition 1. Nuläge 1. Organisation 2. Vision&Affärsidé 3. Målgrupper 4. Positionering 5. SWOT-analys 2. Strategidel: Förverkligande av affärsidén Långsiktig (3-5 år)
Läs merProduktchef. Kontaktuppgifter:
Produktchef Kontaktuppgifter: Sven Haglund Anders Renström RT Generationsskifte VD TreCe AB +46 708 572 572 +46 11 211460 e-mail: sven@g15e.se e-mail: anders.renstrom@trece.se Om TreCe TreCe är en av nordens
Läs merEn inbjudan till kunskap i entreprenad! I samarbete med Retorium AB, Ett företag inom Confidence Exteriör Art & Design AB 556612-7568
En inbjudan till kunskap i entreprenad! I samarbete med Retorium AB, Ett företag inom Confidence Exteriör Art & Design AB 556612-7568 Entreprenörskap Redovisning / Bokföring BAS steg 1, 2 och 3 Marknadsplanering
Läs merVåra kunniga och kompetenta medarbetare skapar och möjliggör vår framgång.
Våra värderingar Våra kunniga och kompetenta medarbetare skapar och möjliggör vår framgång. Vi vill att de ska fortsätta se oss som sin framtida arbetsgivare. Vi vill också att vårt varumärke ska locka
Läs merSå här gör du. om du vill genomföra en framgångsrik innovationstävling
Så här gör du om du vill genomföra en framgångsrik innovationstävling Det här materialet hjälper er att planera och sätta förutsättningarna för att driva kampanjer, antingen en eller regelbundet. Ibland
Läs merATT BYGGA FÖRTROENDE
ATT BYGGA FÖRTROENDE Vissa saker är svårare att skapa än andra, även för oss specialister. I byggindustrin är ett starkt förtroende en av de allra svåraste sakerna att bygga upp. Det kräver en ärlighet,
Läs merStadens medverkan vid skapandet av Designens Hus vid Telefonplan
Utlåtande 2006: RI (Dnr 310-3407/2006) Stadens medverkan vid skapandet av Designens Hus vid Telefonplan Kommunstyrelsen föreslår kommunfullmäktige besluta följande 1. Under förutsättning av regeringens
Läs merKOMMUNIKATIONSPROGRAM FÖR STOCKHOLMS STAD 2012-2015
STADSLEDNINGSKONTORET KOMMUNIKATIONSSTABEN Bilaga 2 DNR 050-2895/2010 SID 1 (5) 2011-06-22 KOMMUNIKATIONSPROGRAM FÖR STOCKHOLMS STAD 2012-2015 Detta program är ett långsiktigt måldokument där kommunfullmäktige
Läs merPlattform för Strategi 2020
HIG-STYR 2016/146 Högskolan i Gävle Plattform för Strategi 2020 VERKSAMHETSIDÉ Högskolan i Gävle sätter människan i centrum och utvecklar kunskapen om en hållbar livsmiljö VISION Högskolan i Gävle har
Läs merIdentitetssamordning Del 2: Externa aktiviteter
Ramverk för: Identitetssamordning Del 2: Externa aktiviteter Datum: Företag: Marknad 1: Marknad 2: Marknad 3: Marknad 4: Deltagare: Copyright 2013. Pyramid Communication AB Identiteten skapas från toppen
Läs merSchindles medarbetarstrategi Stödja vår verksamhet genom att stödja medarbetarna
Uppfylla vår medarbetarstrategi Leverera våra HR ambitioner Stödja vår verksamhet Främja våra värderingar Schindles medarbetarstrategi Stödja vår verksamhet genom att stödja medarbetarna www.schindler.com/careers
Läs merAMP- Ability Management Program Investering i kompetens
AMP- Ability Management Program Investering i kompetens Genom att investera i kompetens för chefer kommer dessa via AMP genomföra förändringsarbeten som resulterar i värden större än investeringskostnaden,
Läs merS T Ö D Å T F Ö R E T A G I T I L L V Ä X T O C H F Ö R Ä N D R I N G
S T Ö D Å T F Ö R E T A G I T I L L V Ä X T O C H F Ö R Ä N D R I N G Vi har världens roligaste uppdrag! När våra kunder är framgångsrika har vi lyckats. Vårt arbete går ut på att hjälpa ambitiösa organisationer
Läs merVerksamhetsplan. Kommunstyrelse 2018
Verksamhetsplan Kommunstyrelse 2018 Innehållsförteckning Nybro kommuns vision & mål...3 Verksamhetsidé... 4 Budget... 6 Organisation... 7 Mål... 8 Prioriterade områden & strategiska åtgärder... 9 2 Nybro
Läs merGÖR VERKLIGHET AV DIN DIGITALA POTENTIAL.
GÖR VERKLIGHET AV DIN DIGITALA POTENTIAL. UPPKOPPLAT BEHÖVER INTE BETYDA SMART. Trasslat in dig i tekniken? Se vår humoristiska film om en möjlig (?) nära, uppkopplad framtid. www.semcon.com/smart Att
Läs merKritiska frågor vid internkommunikation Utgångspunkter och möjligheter Föreläsning GU:s informatörsnätverk Lena Anderson JMG 24 april 2008
Institutionen för journalistik och masskommunikation Medie- och kommunikationsvetenskap MKV Göteborgs universitet Lena Anderson 2008-04-24 Kritiska frågor vid internkommunikation Utgångspunkter och möjligheter
Läs merStarka viljor, tydlig inriktning och företagsanda i räddningstjänsten. Kvalitativt jämställdhetsarbete
Starka viljor, tydlig inriktning och företagsanda i räddningstjänsten Kvalitativt jämställdhetsarbete Varför fick jag uppdraget att prata på denna konferens? Vad kan kommunala räddningstjänster lära av
Läs merLedningsgruppsutveckling
Ledningsgruppsutveckling Ni skapar samsyn och en gemensam strategi!! Två dagars ledningsgruppsutveckling med coaching och rådgivning från seniora experter! Vi får människor att samlas kring affären på
Läs merL U N D S U N I V E R S I T E T. Kvalitets- och miljöledning
Kvalitets- och miljöledning 1 Kvalitet som begrepp Den internationella standarden för kvalitetsledning ger nedanstående definition i ISO 9000:2005 Ledningssystem för kvalitet Principer och terminologi:
Läs merVår mission är att hjälpa människor och företag att blomstra samt möjliggöra för kunder och partners att förverkliga sina idéer.
Att jobba hos oss Vår mission är att hjälpa människor och företag att blomstra samt möjliggöra för kunder och partners att förverkliga sina idéer. Hur vi lever vårt varumärke Simple, Personal and Fair
Läs merVARUMÄRKESPLATTFORM 2010
VARUMÄRKESPLATTFORM 2010 Introduktion 5 Bakgrund 6 Vision 7 Förflyttning 8 Löften 9 Positionering 10 Målgrupper 11 Känsla 12 Kärnvärden 14 INNEHÅLL INTRODUKTION Göteborgs hamn grundades år 1620 och är
Läs merVARUMÄRKET HÖGSKOLAN I BORÅS. Vilka vi är och vart vi är på väg
VARUMÄRKET HÖGSKOLAN I BORÅS Vilka vi är och vart vi är på väg Inledning INLEDNING Denna skrift beskriver Högskolan i Borås vision, mission och kärnvärden. Syftet är att skapa en ökad samsyn om vad Högskolan
Läs merEN FÄRDGUIDE FÖR DESIGNKÖPAREN
2 Förord Innehåll Ett av de främsta konkurrensmedlen för svenska företag i framtiden är utan tvekan möjlig heten att utveckla bättre och mer intressanta produkter än konkurrenterna. En viktig komponent
Läs merBOKSAMMANFATTNING MOTIVATION.SE
BOKSAMMANFATTNING MOTIVATION.SE 150 ledningsgrupper senare - vår bild av en dold potential Detaljerade fallstudier av verkliga ledningsgruppssituationer och typiska problem såväl som konkreta tips för
Läs merNyckeln till framgång
Nyckeln till framgång 1 2 En liten bok om Industrilås värderingar att bära nära hjärtat. 3 När vi på Industrilås ville formulera vilka vi är och vad vi står för skapade vi begreppet En filosofi, många
Läs merESSÄ. Min syn på kompetensutveckling i Pu-process. Datum: 2006-04-26. Produktutveckling med formgivning, KN3060
ESSÄ Min syn på kompetensutveckling i Pu-process Datum: 2006-04-26 Produktutveckling med formgivning, KN3060 Utfört av: Kim Hong Tran Handledare: Rolf Lövgren Ragnar Tengstrand INLEDNING INLEDNING ESSÄNS
Läs merGrästorps kommun Kommunförvaltningen Allmän verksamhet
Projektet Varumärket Grästorp Bakgrund s verksamhetsmål för 2013 är att förbättra profileringen av Grästorp. För att skapa förutsättningar för en framgångsrik marknadsföring krävs att alla som finns och
Läs merInkludering och mångfald
2017 Inkludering och mångfald Ställningstagande Ställningstagande för SEB-koncernen, antagen av styrelsen för Skandinaviska Enskilda Banken AB (publ), december 2017. 1 Innehåll Vår VD och koncernchef har
Läs merbättre kategoristyrning
TIO TIO TIPS TIPS FÖR FÖR bättre kategoristyrning INNEHÅLL Tio tips för bättre kategoristyrning Sätt tydliga mål för kategoristyrningsarbetet...4 Använd nyckeltal för att följa upp målen...5 Använd tvärfunktionella
Läs merAFFÄRSPROGRAM FÖR INDIVIDER OCH FÖRETAG
PROGRAMUTBUD AFFÄRSPROGRAM FÖR INDIVIDER OCH FÖRETAG BUSINESS IN PROGRESS IHM MANAGEMENT IS DOING THINGS RIGHT, LEADERSHIP IS DOING THE RIGHT THINGS. PETER DRUCKER IHM School in Progress IHM verkar mitt
Läs merIntegrering av formgivningsprocessen i en produktutvecklingsprocess
Integrering av formgivningsprocessen i en produktutvecklingsprocess KN3060 Produktutveckling med formgivning Mälardalens Högskola INPRE 4 2006-04-24 Index Inledning... 2 Den klassiska PU-processen... 2
Läs merSAMVERKAN KTP DALARNA
SAMVERKAN KTP DALARNA FRAMTIDENS SÄTT ATT REKRYTERA DE FRÄMSTA HÖGSKOLESTUDENTERNA TILL FÖRETAGEN! Inledning KTP Dalarna är ett pilotprojekt som går ut på att för första gången i Sverige praktiskt testa
Läs merHistorisk struktur sju Gyllene Hjul
Historisk struktur sju Gyllene Hjul Årets bästa sponsring Årets interna event Årets rättighets innehavare Årets event B2C Årets samhälls engagemang Årets event B2B Årets mest kreativa lösning TNS 3 Gyllene
Läs merButiken är scenen Du är viktig Vi vågar Vi har koll Vi är starka tillsammans
9 Butiken är scenen Du är viktig Vi vågar Vi har koll Vi är starka tillsammans 8 11 Varje dag är en ny föreställning. Vi lyssnar aktivt på våra kunder, för att bli bättre. Vi tar personligt ansvar för
Läs merStrategic Health Consultants. Seminarium 23 september 2009. Välkomna! www.strategic-healthcontrol.se
Strategic Health Consultants Seminarium 23 september 2009 Välkomna! Strategic Health Consultants AB Unika lösningar med inriktning på Hälsa Affärsidé Ge stöd i förändringsprocesser som inleds när en organisation
Läs merVI PÅ SKOGFORSK UPPFÖRANDEKOD
VI PÅ SKOGFORSK UPPFÖRANDEKOD VISION Vi leder hållbar utveckling genom forskning, innovation och kommunikation av kunskap, tjänster och produkter. KOMMUNIKATION Skogforsk vill leda utveckling i nära samarbete
Läs merTIPS FÖR ATT ÖKA 3DIN FÖRSÄLJNING
TIPS FÖR ATT ÖKA 3DIN FÖRSÄLJNING Alla kontakter bidrar till nya affärer Genom ett förändrat tankesätt kring försäljning, och genom att värdera sina kontakter som potentiella kunder över en längre tidshorisont,
Läs merSiv Andersson Design, 070-6576017,siv.sivdesign@swipnet.se
Siv Andersson Design, 070-6576017,siv.sivdesign@swipnet.se Domedag????? Positiva visioner: Att visa på möjligheter Allting hänger ihop! klimat matproduktion transporter Handel Rättvisa, etik hälsa Energianvändning
Läs merlll#vyazc#cj <yg6c 69AwC \dgvc5vyazc#cj >CHE>G6I>DC IG:C9:G FÖRELÄSNINGAR 2009
FÖRELÄSNINGAR 2009 Jag älskar citat, det vet alla som varit på en föreläsning med mig, eller om man läst mina böcker. En av de personer som alltid gett mig något att fundera på är den franske aforismförfattaren
Läs merSkapa kreativa och innovativa testorganisationer. Staffan Iverstam, QualityMinds
Skapa kreativa och innovativa testorganisationer Staffan Iverstam, QualityMinds Kort om mig Staffan Iverstam, QualityMinds Civilekonom som arbetat med affärsutveckling och e-butiker. IT-konsult sedan 2001
Läs merTillsammans skapar vi goda resultat genom hållbar kommunikation internt
Tillsammans skapar vi goda resultat genom hållbar kommunikation internt Seminarium HR-föreningen Sofie Reutercrona Kommunikation vad är det? fakta tankar åsikter känslor budskap värderingar Vad kan dålig
Läs merI N N EHÅ L L I K K AB VA R U MÄ RK ES BO K
> < I N N EHÅ L L I K K AB VA R U MÄ RK ES BO K I N L E DN I N G U p p drage t Vi vill mer. Vi vågar satsa. Vi ger resultat. 6 7 Erbj u dan de t Visa vad våra färger går för. 8 9 Drivk rafte rna 1 0 1
Läs merTotal flexibilitet i produktionen EG Infor M3 inspirationsdag
Total flexibilitet i produktionen EG Infor M3 inspirationsdag Välkommen till en inspirerande dag på temat Kraftkällan Infor M3 så skapar du maximal effektivitet i alla företagets aktiviteter. INBJUDAN
Läs merProcessinriktning i ISO 9001:2015
Processinriktning i ISO 9001:2015 Syftet med detta dokument Syftet med detta dokument är att förklara processinriktning i ISO 9001:2015. Processinriktning kan tillämpas på alla organisationer och alla
Läs merRapport över sociala webben
Rapport över sociala webben Rebecca Andersson WD201I Webbdesign för social interaktion Högskolan Kristianstad 2015-02-15 Crowdsourcing Crowdsourcing är ett sätt för företag att engagera sin omvärld och
Läs merLösningar för en bättre arbetsvardag
Lösningar för en bättre arbetsvardag Effektivare, tryggare och roligare Effectplan tar organisationen från en konventionell budget till en verksamhetsplanering där ni arbetar med rullande och aktivitetsbaserade
Läs merÅrets UF-företag i Dalarna 2018/19
Årets UF-företag i Dalarna 2018/19 Deadline för rapport: 13 mars 2019, kl 23.59 Årets UF-företag är den mest omfattande, men även den mest prestigefulla tävlingen ni som UF-företagare kan vinna. Det är
Läs merRelationsbyggande med hjälp av fakturan
Relationsbyggande med hjälp av fakturan Bygg relationer med fakturan Kampen om uppmärksamhet ökar. Vi bombarderas dagligen med flera hundra, i vissa fall tusen budskap från organisationer och bekanta.
Läs merTENTAPLUGG.NU AV STUDENTER FÖR STUDENTER. Datum. Kursexaminator. Betygsgränser. Tentamenspoäng. Övrig kommentar
TENTAPLUGG.NU AV STUDENTER FÖR STUDENTER Kurskod Kursnamn D0017A Produktdesign Datum Material Sammanfattning Kursexaminator Betygsgränser Tentamenspoäng Uppladdare Johanna Hamne Övrig kommentar November
Läs merEnding the war between Sales & Marketing by Philip Kotler, Neil Rackham and Suj Krishnaswamy
Ending the war between Sales & Marketing by Philip Kotler, Neil Rackham and Suj Krishnaswamy Grupp 3 Inledning Produktdesigners har länge vetat om att de kan spara tid och pengar på att samarbeta med deras
Läs merLinköpings personalpolitiska program
Linköpings personalpolitiska program Fastställd av kommunfullmäktige i april 2012 Linköping där idéer blir verklighet Linköpings kommun är en av regionens största arbetsgivare och har en bredd bland både
Läs merExtern vd Så lyckas du! 15 framgångsfaktorer för vd i ägarledda företag
Extern vd Så lyckas du! 15 framgångsfaktorer för vd i ägarledda företag 1 Bakgrund Praktik (Agneta) möter forskning (Annika) Stark kombination där olika synvinklar vävs samman till en helhet Bokens struktur
Läs merKreativitet som Konkurrensmedel
www.realize.se 1 Kreativitet som Konkurrensmedel Vi är på väg in i Idésamhället. Ord som kreativitet och innovation upprepas som ett mantra. Det är många som vill. Det är färre som kan. Realize AB är ett
Läs merE-BOK NY SOM HR-CHEF. Detta bör du ha koll på. Detta bör du ha koll på
E-BOK NY SOM HR-CHEF Detta bör du ha koll på Detta bör du ha koll på 2 INNEHÅLL Introduktion 3 Förväntningar på HR-rollen 4 Så, var ska man börja? 5 En HR-modell i fyra nivåer 6 Förstå organisationen 8
Läs merGrundläggande Säljutbildning 3 dagar
Grundläggande Säljutbildning 3 dagar Nercia Utbildning AB I Sverige finns ca 1600 utbildningsföretag med olika utbud av program och kurser, de flesta med ett redan färdigt upplägg som sedan anpassas efter
Läs merTrenger innovasjon ledelse?
Trenger innovasjon ledelse? Åpen arena, 14-16 januari Peter E Johansson, PhD, Universitetslektor innovationsteknik Akademin för innovation, design och teknik Mälardalens högskola Trenger innovasjon ledelse?
Läs merALLMÄN INFORMATION OCH RÅD:
ALLMÄN INFORMATION OCH RÅD: - Var tydlig med dina svar! Ge konkreta exempel och statistik och visa på en tydlig koppling mellan din vision och hur din lösning kan förverkligas. - Varje svar får innehålla
Läs merUtvärderingar från deltagande företag (17 av 19 företag har svarat) April-November 2014
Utvärderingar från deltagande företag (17 av 19 företag har svarat) April-November 2014 Fråga 1: Varför sökte du till programmet? Vad hoppades du på och vad behövde du? Blev rekommenderad av turistbyrån.
Läs mer